12年,如何從一名普通大學生成長為核電閥門檢修工匠?三門核電韓杰可以給您解答。
2009年韓杰大學畢業(yè)進入三門核電,12年間,他榮獲全國技術(shù)能手、中核集團“十大杰出青年”、浙江省部屬企事業(yè)“能工巧匠”和“名師高徒”、中國核電“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、中國電力設(shè)備管理協(xié)會高級專家等多項榮譽,作為國家發(fā)改委《AP1000關(guān)鍵運維技術(shù)攻關(guān)》2項子課題《AP1000主蒸汽主給水隔離閥大修工藝及裝備開發(fā)》、《爆破閥極限空間檢修工藝及裝備開發(fā)》項目負責人,他自主完成全球壓水堆首臺爆破閥檢修,節(jié)省大修關(guān)鍵路徑工期7天以上,等同經(jīng)濟效益7000萬以上。
深入一線洞悉核級檢修門道
剛出校園的韓杰,和所有新入職大學生一樣,面對從來沒有接觸過的大批專業(yè)設(shè)備和工藝,突覺書本知識和實踐維修技能之間的鴻溝。為了跨過這道鴻溝,他沒日沒夜地泡在現(xiàn)場,追著老師傅邊看邊問。老師傅;卮鹚骸皼]啥原理,靠的是手感!薄笆指杏质侨绾无D(zhuǎn)化為閥門檢修過程中的各項控制參數(shù)的?這樣無法保證檢修質(zhì)量的可靠性?”幾番下來,老師傅被問得啞口無言,看到韓杰只能繞路而走。就是靠著這樣的苦功夫,不斷地學習和不懈地實踐積累,韓杰全面掌握了核級管道閥門的檢修門道。
當時,三門核電維修管閥組剛剛成立,現(xiàn)場的調(diào)試任務如火如荼進行。正是這段調(diào)試工作的磨礪,讓韓杰有機會深入維修現(xiàn)場,和西屋的閥門專家一起切磋技藝,提升檢修技能。這期間,韓杰和他的管閥團隊順利完成了十大缺陷1號機組裝料后ADS-4 D列振動高處理,該問題導致機組裝料延遲半年多時間,對西屋Floating方案仔細研究,將“逐步松套管”的方案改為“逐步拉葫蘆”,該方法能以最高的效率完成現(xiàn)場調(diào)整任務,得到了外方人員認可,經(jīng) NOT/NOP平臺驗證ADS振動合格且數(shù)據(jù)非常好;安全殼C類泄漏率試驗期間處理美國Crane供貨的金屬硬密封球閥內(nèi)漏缺陷,突破美國廠家技術(shù)封鎖和昂貴技術(shù)轉(zhuǎn)讓費用,前后試驗十幾次后成功研制了拆裝專用工具和閥球修復工藝,節(jié)省了采購費用約15萬美元;CMT氣動隔離閥內(nèi)漏導致DVI溫度高成為核安全局釋放機組臨界的攔路虎,定位問題為閥門設(shè)計缺陷但廠家無法解決,時間耗不起,他迎難而上,通過前后近一個月的沒日沒夜的攻關(guān),通過精密的維修工藝彌補設(shè)計缺陷,最終機組啟動熱態(tài)試驗一次通過。
一個個棘手問題的迎刃而解,也歷練了韓杰沉穩(wěn)的工作態(tài)度和扎實的技術(shù)能力。2016年10月24日,在首屆全國核工業(yè)職業(yè)技能競賽核反應堆核級設(shè)備檢修工決賽中,韓杰在近百名參賽選手中一舉拔得頭籌。
匠心擦亮金字招牌
獲得“全國技術(shù)能手”后的韓杰并沒有停下腳步,2018年11月,公司以其名字命名的“韓杰工作室”正式掛牌,除核級閥門檢修外,還帶動了核反應堆、核燃料裝卸、核級泵閥容器、汽輪機等關(guān)鍵機械設(shè)備檢修工藝及裝備的研發(fā)。
科技創(chuàng)新需要自信、自強,需要瞄準目標往前沖,更需要日以繼夜的鉆研和反復的試驗調(diào)整,韓杰工作室的金字招牌才得以樹立。工作室成員已累計申請****185份,授權(quán)111份。
韓杰工作室承擔著國家發(fā)改委批復的《AP1000關(guān)鍵運維技術(shù)攻關(guān)》4個子課題,另有中國核電集中研發(fā)和公司級等11個科研項目。憑借自主創(chuàng)新、刻苦攻關(guān)的團隊精神,韓杰及其工作室團隊在處理PSS電磁閥和手動閥內(nèi)漏導致取樣不合格進入LCO十大缺陷問題,節(jié)省公司進口閥門備件采購費用約2000萬元。處理美國Crane供貨的CVS等系統(tǒng)球閥內(nèi)漏十大技術(shù)問題,通過密封環(huán)改造和閥球/閥座密封面修復,開發(fā)一整套用于AP1000機組主蒸汽主給水隔離閥檢修、運輸所需的專用設(shè)備和工藝方案,形成自主知識產(chǎn)權(quán)并填補當前國內(nèi)空白,相比海陽核電廠,預計節(jié)省大修外委費用約400萬元。
蓄勢長遠,傳道授業(yè)
韓杰說:“我不想成為金庸武俠小說的中獨孤求敗的高手。”他深知,所有的榮譽都是團隊共同努力的成果。韓杰始終不忘責任重于一切,在自身發(fā)展的同時,他發(fā)揮技術(shù)率先、責任引領(lǐng)的垂范效應。通過逐步完善培訓教材和培訓設(shè)施,編制和出版AP1000關(guān)鍵設(shè)備維修經(jīng)驗集冊,開展理論結(jié)合實際的技能培訓,為公司培養(yǎng)更多更強的檢修人才。
韓杰依托工作室,內(nèi)部開展“導師帶徒”活動,以更好地發(fā)揮導師“傳幫帶”作用,積極挖掘經(jīng)驗豐富、水平高超的專家型人才,凝聚愛崗敬業(yè)、勤學肯鉆的年輕員工。歷年累計30余次的工作室大師講堂活動以及各類人才培養(yǎng)活動,快速高效的推進了技能人才的培養(yǎng),把工作室承接的培訓做成品牌項目。工作室核心成員已獲得國家級榮譽3項(全國技術(shù)能手 2人,全國青年崗位能手1人),省部級榮譽20項(中央企業(yè)技術(shù)能手2人,中央企業(yè)青年崗位能手1人,中核集團技術(shù)能手2人,中核集團“十大杰出青年”1人,浙江省青年崗位能手1人,中國核電青年崗位能手2人,浙江省省部屬企事業(yè)“名師高徒”6人,浙江省省部屬企事業(yè)“能工巧匠”4人,浙江省勞動模范1人)
我想說:
2009年,我懵懵懂懂進入三門核電,那時對核電行業(yè)不是很了解,只覺得挺高大上的,且那年全球金融危機,工作也不太好找。來了之后,我學完工藝系統(tǒng)課,就去了三門灣對面的象山電廠,跟著浙江火電的檢修師傅現(xiàn)場干活。那時是什么活都去學,也沒有規(guī)程,全憑師傅手把手帶。腿腳要勤,嘴要甜,眼要快,筆要記,不然真學不到東西。我比較喜歡從原理上理解問題,從實踐到書本,再從書本回到實踐。那時學的過程中發(fā)現(xiàn)實際的做法和書上講的有很多不同,就不停地向師傅、技術(shù)員和專工問問題,不過很多問題也找不到滿意的答案。后來我又去了田灣核電和秦山核電培訓,忽然發(fā)現(xiàn)這里的師傅幾乎能回答我所有的問題,還給我提供了很多的學習資料。那幾年的勤學好問為后來的工作打下了堅實的基礎(chǔ),也知道了人外有人,應學無止境。
我們電廠2013年開始進入調(diào)試初期,由于工期延誤嚴重,進度壓力很大。我從那時開始深入調(diào)試,由于項目首次設(shè)計有很多不成熟的地方,核島發(fā)布了大量設(shè)計變更,設(shè)備也存在問題,到調(diào)試末期我們基本把核島的閥門拆了遍,積攢了較為豐富的經(jīng)驗。
2016年舉辦全國核工業(yè)職業(yè)技能競賽時,在處室領(lǐng)導的爭取下我們才有了參賽機會,整個比賽我是抱著參與并學習經(jīng)驗的心態(tài)去的。由于前期理論和動手經(jīng)驗的積累,加上爆棚的運氣我得了第一名。比賽時有很多優(yōu)秀的前輩,能力都比我強很多,上臺領(lǐng)獎時候感覺特別不好意思。
后來在這次比賽的影響下,公司給了我很多的機會和榮譽,其實我自己并沒有那么優(yōu)秀。記得在2018年2號機組裝料前啟動時,發(fā)現(xiàn)CMT(堆芯補水箱)出口4臺氣動閥內(nèi)漏導致DVI(堆芯安注管道)溫度高報警,雖然定位原因為設(shè)計問題,但此時更換閥門的代價是至少停機一年以上,必須通過維修方法彌補該設(shè)計缺陷。我們反反復復拆裝閥門,一次又一次試驗不合格,前前后后一個月每天熬到半夜,整個工作組非常疲憊抱怨也比較多,但整個電廠都在等我們修好閥門以早日實現(xiàn)裝料,我不敢讓大家休息。那時感覺壓力非常大,睡覺時仍然在想怎么解決問題,精神高度緊張導致失眠。直到最后一次試驗結(jié)果仍不太好,拼著一口氣再做了一遍試驗,發(fā)現(xiàn)結(jié)果雖然不完美,但可以接受,連夜回辦公室查標準并計算泄漏率,把結(jié)論發(fā)給領(lǐng)導。心里一直很忐忑,擔心判斷失誤導致機組再次啟動失敗,影響會非常不好,還好有領(lǐng)導同事的支持,機組啟動后該報警消失。這個缺陷的處理對自己的信心打擊比較大,在后續(xù)的工作和生活中產(chǎn)生了畏難心理。這時我要特別感謝我的師父,他給了我很多做人、做事方面的指導,幫我進行了信心重建,從他身上我看到了大家風范和家國情懷。
那段時間我又讀了很多書,逐漸認識到自己其實是一個普通人,有很多的不足。但我還很年輕,人生路還很長,可以不斷學習和總結(jié)來提高自己,并通過和大家團結(jié)合作來解決問題。從我這些年淺顯的工作經(jīng)驗總結(jié)中,我認為保持工作熱情最大的動力來源于初心,在我看來初心就是家國情懷。我從我的師父、大修時一起加班修閥門的老師傅們、88歲還在意氣風發(fā)給核工業(yè)青年指點科研方向的院士身上,從他們努力奮斗的模樣上,汲取了很多的能量。
一代人有一代擔當,我們這一代年輕人身處祖國逐步邁向繁榮富強的歷史時刻,作為一名核電維修人員,我能做的就是立足崗位、承擔責任、迎難而上、嚴細精實、保持進取,不斷的通過學習提高自主檢修能力、突破卡脖子難題、縮短大修工期、培養(yǎng)高技能檢修人員,為機組安全可靠運行貢獻自己的一份智慧和力量。